relation: https://eprints.untirta.ac.id/50856/
title: PENGUKURAN KINERJA SUMBER DAYA MANUSIA   DENGAN PENDEKATAN HUMAN RESOURCES SCORECARD   PADA PEGAWAI PUSKESMAS PADARINCANG
creator: FAUZIAH, ATIA
subject: HD Industries. Land use. Labor
subject: HD28 Management. Industrial Management
description: Keterlambatan pegawai pada jam kerja mempengaruhi program dan pelayanan kesehatan   yang berdampak pada strategi dan penurunan produktivitas pegawai, selama ini pengukuran   kinerja pegawai Puskesmas hanya menggunakan absensi. Oleh karena itu, dibutuhkan suatu   perangkat pengukuran kinerja pegawai Puskesmas yang diharapkan dapat membantu Puskesmas   dalam menjalankan program dan mencapai tujuannya. Tujuan penelitian ini yaitu merancang KPI   dengan pendekatan HRSC pada Puskesmas Padarincang, mengetahui bobot KPI dengan   menggunakan AHP, mengukur kinerja SDM dengan menggunakan TLS, memberikan usulan   perbaikan. Perancangan KPI berdasarkan pendekatan dengan HRSC kemudian data diolah   menggunakan AHP dan Scorring System dengan TLS untuk menentukan usulan perbaikan KPI.   Berdasarkan hasil pengukuran kinerja yang pada Puskesmas Padarincang terdapat 17 KPI   dengan kategori warna hijau menandakan sudah sesuai target dan 4 KPI dengan kategori warna   kuning menandakan perlu ditingkatkan lagi. Selanjutnya dari empat KPI diberi usulan perbaikan   yaitu KPI persentase keikutsertaan pegawai dalam kegiatan adalah perlunya kesadaran diri dari   setiap pegawai serta memberikan peraturan yang ketat untuk meningkatkan kerjasama yang baik   dan rasa tanggung jawab pegawai puskesmas untuk berkontribusi disetiap kegiatan yang ada.   KPI persentase jumlah pegawai sesuai dengan penempatan bidangnya adalah dengan menambah   kekurangan pegawai yang sesuai dengan bidangnya dengan menganalisa beban kerja. KPI   Persentase tingkat prestasi pekerjaan pegawai adalah memberikan reward atau penghargaan   untuk memotivasi pegawai dalam meningkatkan prestasi dalam melakukan pelayanan. KPI   persentase penyediaan fasilitas kerja pegawai adalah menyusun perencanaan kebutuhan dan   penganggaran ketersediaan untuk memenuhi fasilitas kesehatan.
date: 2023
type: Thesis
type: NonPeerReviewed
format: text
language: en
identifier: https://eprints.untirta.ac.id/50856/1/Atia%20Fauziah_3333170008_Fulltext.pdf
identifier:   FAUZIAH, ATIA  (2023) PENGUKURAN KINERJA SUMBER DAYA MANUSIA DENGAN PENDEKATAN HUMAN RESOURCES SCORECARD PADA PEGAWAI PUSKESMAS PADARINCANG.  S1 thesis, Fakultas Teknik Universitas Sultan Ageng Tirtayasa.