<> "The repository administrator has not yet configured an RDF license."^^ . <> . . . "Pengaruh Teknologi Informasi Dan Kinerja Karyawan Tetrhadap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening"^^ . "Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Teknologi Informasi (X1) dan Penilaian Kinerja (X2) terhadap Kinerja Karyawan (Y) dengan Motivasi (Z) sebagai variabel intervening. Metode yang digunakan adalah deskriptif kuantitatif dengan Teknik pengambilan sampel Saturation Sampling yang dimana mengambil seluruh populasi untuk dijadikan sampel penelitian. Metode pengumpulan data menggunakan alat bantu kuesioner dengan pengukuran skala interval dan menggunakan 80 responden sebagai sampel dari penelitian ini. Analisis data menggunakan uji model yang diuji menggunakan software SmartPLS 4.0.\r\n\tHasil penelitian yang diperoleh yaitu: (1) Teknologi informasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan dengan nilai t statistic sebesar (1.718>1.65) dan nilai p value sebesar (0.043<0.05). (2) Penilaian Kinerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan dengan nilai t statistic sebesar (1.835>1.65) dan nilai p value sebesar (0.033<0.05). (3) Teknologi Informasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Motivasi dengan nilai t statistik sebesar (2.914>1.65) dan p value sebesar (0.002<0.05). (4) Peniliaian Kinerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Motivasi dengan nilai t statistik sebesar (4.275>1.65) dan p value sebesar (0.000<0.05). (5) Motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan dengan nilai t statistik (3.462>1.65) dan p value sebesar (0.000<0.05). (6) Motivasi dapat memediasi pengaruh Teknologi Informasi dengan Kinerja Karyawan dengan nilai t statistik sebesar (1.922>1.65) dan nilai p value sebesar (0.027<0.05). (7) Motivasi dapat memediasi pengaruh Penilaian Kinerja dengan Kinerja Karyawan dengan nilai t statistik sebesar (3.534>1.65) dan p value sebesar (0.000<0.05)."^^ . "2025" . . . . . . . . . . "Universitas Sultan Ageng Tirtayasa"^^ . . . "Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Sultan Ageng Tirtayasa"^^ . . . . . . . . . . . "Wawan"^^ . "Prahiawan"^^ . "Wawan Prahiawan"^^ . . "William"^^ . "Korintius Sianturi"^^ . "William Korintius Sianturi"^^ . . "Ali"^^ . "Imron"^^ . "Ali Imron"^^ . . "UNIVERSITAS SULTAN AGENG TIRTAYASA"^^ . . . "FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS"^^ . . . "MANAJEMEN"^^ . . . . . . . "Pengaruh Teknologi Informasi Dan Kinerja Karyawan Tetrhadap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening (Text)"^^ . . . "Pengaruh Teknologi Informasi Dan Kinerja Karyawan Tetrhadap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening (Text)"^^ . . . "Pengaruh Teknologi Informasi Dan Kinerja Karyawan Tetrhadap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening (Text)"^^ . . . "Pengaruh Teknologi Informasi Dan Kinerja Karyawan Tetrhadap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening (Text)"^^ . . . "Pengaruh Teknologi Informasi Dan Kinerja Karyawan Tetrhadap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening (Text)"^^ . . . "Pengaruh Teknologi Informasi Dan Kinerja Karyawan Tetrhadap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening (Text)"^^ . . . "Pengaruh Teknologi Informasi Dan Kinerja Karyawan Tetrhadap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening (Text)"^^ . . . "Pengaruh Teknologi Informasi Dan Kinerja Karyawan Tetrhadap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening (Text)"^^ . . . "Pengaruh Teknologi Informasi Dan Kinerja Karyawan Tetrhadap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening (Other)"^^ . . . . . "HTML Summary of #48447 \n\nPengaruh Teknologi Informasi Dan Kinerja Karyawan Tetrhadap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening\n\n" . "text/html" . . . "HB Economic Theory"@en . . . "L Education (General)"@en . .