NUFUS, HILDATUN (2014) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BINESQO MULYATAMA SEJAHTERA CILEGON. S1 thesis, Universitas Sultan Ageng Tirtayasa.
![[img]](https://eprints.untirta.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
Pengaruh kepemimpinan transformasional dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Binesqo Mulyatama.PDF - Published Version Restricted to Registered users only Download (5MB) |
Abstract
ABSTRACT Hildatun Nufus / 100327 / Management Faculty of Economics / University of Sultan Ageng Tirtayasa / Thesis Influence of Transformational Leadership and Discipline on Employee Performance in PT Binesqo Mulyatama Sejahtera Cilegon / H. Wawan Prahiawan. SE., MM and Gerry Ganika, SE., M.Sc. This study aims to determine the effect of transformational leadership and a disciplined work on the performance of employees at PT. Binesqo Mulyatama Sejahtera Cilegon. The method used in this research is descriptive and associative. This study also used a questionnaire with 62 employees at PT. Binesqo Mulyatama Sejahtera Cilegon as respondents. This study used a census approach. Measurement scale using a Likert scale. In the analysis of data using multiple regression test and coefficient of determination with SPSS 19:00. SPSS calculation results obtained from the coefficient of determination value of 0.833 and hypothesis testing results obtained from the value of F (152,804) ≥ F (3,150411) then Ho is rejected and H1 is accepted meaning that there is significant relationship between transformational leadership and work discipline on the performance of employees at PT Binesqo Prosperous Mulyatama Cilegon. Kayword: Transformational Leadership, Discipline and Employee Performance
| Item Type: | Thesis (S1) | |||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Contributors: |
|
|||||||||
| Additional Information: | ABSTRAK Hildatun Nufus / 100327 / Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi / Universitas Sultan Ageng Tirtayasa / Skripsi Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Binesqo Mulyatama Sejahtera Cilegon / Di Bawah Bimbingan H. Wawan Prahiawan. SE., MM dan Gerry Ganika, SE., M.Sc. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan transformasional dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Binesqo Mukyatama Sejahtera Cilegon. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif dan asosiatif. Penelitian ini juga menggunakan kuesioner dengan 62 karyawan pada PT. Binesqo Mulyatama Sejahtera Cilegon sebagai responden. Penelitian ini menggunakan pendekatan sensus. Skala pengukuran menggunakan skala Likert. Pada analisis data menggunakan uji regresi berganda dan koefisien determinasi dengan program SPSS 19.00. Dari hasil perhitungan SPSS di dapat nilai koefisien determinasinya sebesar 0,833 dan dari hasil pengujian hipotesis didapat nilai F hitung (152,804 ) ≥ F ≥ (3,150411) maka Ho ditolak dan H diterima artinya terdapat pengaruh yang signifikan antara kepemimpinan transformasional dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Binesqo Mulyatama Sejahtera Cilegon. 1 Kata Kunci : Kepemimpinan Transformasional, Disiplin Kerja dan Kinerja Karyawan. | |||||||||
| Uncontrolled Keywords: | Kepemimpinan Transformasional, Disiplin Kerja dan Kinerja Karyawan. Transformational Leadership, Discipline and Employee Performance | |||||||||
| Subjects: | H Social Sciences > HB Economic Theory | |||||||||
| Divisions: | 05-Fakultas Ekonomi dan Bisnis 05-Fakultas Ekonomi dan Bisnis > 61201-Program Sarjana Manajemen |
|||||||||
| Depositing User: | Perpustakaan Pusat | |||||||||
| Date Deposited: | 03 Nov 2021 04:17 | |||||||||
| Last Modified: | 03 Nov 2021 04:17 | |||||||||
| URI: | http://eprints.untirta.ac.id/id/eprint/4300 |
Actions (login required)
 |
View Item |