MAMIEK, FAJRUL AZIZAH (2015) HUBUNGAN ANTARA MANAJEMEN WAKTU DAN BUDAYA KERJA DENGAN KINERJA GURU TK NEGERI PEMBINA KOTA SERANG. Master thesis, Universitas Sultan Ageng Tirtayasa.
Text
HUBUNGAN ANTARA MANAJEMEN WAKTU DAN BUDAYA KERJA DENGAN KINERJA GURU TK NEGERI PEMBINA KOTA SERAN.PDF - Published Version Restricted to Registered users only Download (1MB) |
Abstract
Formulation of the problem in this research are : 1). Is there a time management relationship with kindergarten teacher performance TK Negeri Pembina Kota Serang?, 2). Are there cultural relations work with kindergarten teacher performance TK Negeri Pembina Kota Serang?, 3). Whether there is a relationship between time management and work culture together with the kindergarten teacher performance TK Negeri Pembina Kota Serang?. This study uses a quantitative research through a survey with questionnaires. Target population in this study were all teachers who numbered 30 people at TK Negeri Pembina Kota Serang. Based on the results of data processing in the first hypothesis obtained t at 2,056, while the amount of t with degrees of freedom (df) 30 on, (0,025) amounted to 0,042; Thus t table count > t , so the hypothesis is taken Ho is rejected, H 1 table is accepted, the data processing on the second hypothesis obtained t count of 7.497, while the amount of t with degrees of freedom (df) 30 on, (0,025) amounted to 0,042; Thus t v table count > t , so the hypothesis is taken Ho is rejected, H 1 table is accepted, and the data processing in the third hypothetical F count value, while the amount of 30.660 F with degrees of freedom (df) 2 and 30 on the (0,05) of 3.32. Thus the value of F table , so the hypothesis is taken Ho is rejected, H accepted. The conclusion of this study were : 1). There is a time management relationship with kindergarten teacher performance TK Negeri Pembina Kota Serang, 2). There are cultural relations work with kindergarten teacher 1 performance TK Negeri Pembina Kota Serang, 3). There is a relationship between time management and work culture together with the kindergarten teacher performance TK Negeri Pembina Kota Serang
Item Type: | Thesis (Master) | |||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Contributors: |
|
|||||||||
Additional Information: | Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah: 1). Apakah terdapat hubungan manajemen waktu dengan kinerja guru TK Negeri Pembina Kota Serang?, 2). Apakah terdapat hubungan budaya kerja dengan kinerja guru TK Negeri Pembina Kota Serang?, 3). Apakah terdapat hubungan antara manajemen waktu dan budaya kerja secara bersama-sama dengan kinerja guru TK Negeri Pembina Kota Serang?. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif melalui survei dengan penyebaran kuesioner. Populasi target dalam penelitian ini adalah seluruh guru yang berjumlah 30 orang di TK Negeri Pembina Kota Serang. Berdasarkan hasil pengolahan data pada hipotesis 1 diperoleh nilai t sebesar 2,056, sedangkan besarnya t dengan derajat bebas (df) 30 pada (0,025) sebesar 0,042; Dengan demikian nilai t tabel iv hitung > t , sehingga hipotesis yang diambil H o ditolak, H diterima, hasil pengolahan data pada hipotesis 2 diperoleh nilai t hitung 1 tabel sebesar 7,497, sedangkan besarnya t dengan derajat bebas (df) 30 pada (0,025) sebesar 0,042; Dengan demikian nilai t hitung > t tabel , sehingga hipotesis yang diambil adalah H ditolak, H 1 diterima, dan hasil pengolahan data pada hipotesis 3 nilai F sebesar, 30,660 sedangkan besarnya F dengan derajat bebas (df) 2 dan 30 pada (0,05) sebesar 3,32. Dengan demikian nilai F tabel hitung > F , sehingga hipotesis yang diambil H o ditolak, H 1 tabel diterima. Kesimpulan penelitian ini adalah: 1). Terdapat hubungan manajemen waktu dengan kinerja guru TK Negeri Pembina Kota Serang, 2). Terdapat hubungan budaya kerja dengan kinerja guru TK Negeri Pembina Kota Serang, 3). Terdapat hubungan antara manajemen waktu dan budaya kerja secara bersama-sama dengan kinerja guru TK Negeri Pembina Kota Serang. | |||||||||
Uncontrolled Keywords: | Time Mangement, Work Culture and Teacher Performance. Manajemen Waktu, Budaya Kerja dan Kinerja Guru. | |||||||||
Subjects: | L Education > L Education (General) | |||||||||
Divisions: | 08-Pascasarjana 08-Pascasarjana > Magister Teknologi Pembelajaran |
|||||||||
Depositing User: | Perpustakaan Pusat | |||||||||
Date Deposited: | 31 Mar 2022 09:40 | |||||||||
Last Modified: | 31 Mar 2022 09:40 | |||||||||
URI: | http://eprints.untirta.ac.id/id/eprint/11259 |
Actions (login required)
View Item |